2年以上
大专
最近更新
2922人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
职位描述：
1、负责公司全员薪资、年终奖核算工作和薪资异议处理工作；
2、组织开展公司绩效考核工作；
3、负责社保的计算及核对，进行社保的请款跟进及费用缴扣，并对供应商进行管理；
4、协助完成年度薪资调整的调研及方案确定；
5、负责组织实施年度调研工作，保证调研工作的及时性和高质量；
7【你的任职要求】
1、本科及以上学历，具有1年以上大型企业人力资源工作经验；
2、熟悉薪酬绩效政策、理论知识及工作流程；
3、具备较强的跨部门沟通能力、信息获取能力和逻辑分析能力；
4、细心、极强的责任感，能承受工作压力。
微信分享
1、负责公司全员薪资、年终奖核算工作和薪资异议处理工作；
2、组织开展公司绩效考核工作；
3、负责社保的计算及核对，进行社保的请款跟进及费用缴扣，并对供应商进行管理；
4、协助完成年度薪资调整的调研及方案确定；
5、负责组织实施年度调研工作，保证调研工作的及时性和高质量；
7【你的任职要求】
1、本科及以上学历，具有1年以上大型企业人力资源工作经验；
2、熟悉薪酬绩效政策、理论知识及工作流程；
3、具备较强的跨部门沟通能力、信息获取能力和逻辑分析能力；
4、细心、极强的责任感，能承受工作压力。
微信分享
注：联系我时，请说是在九龙坡人才网上看到的。
工作地点
地址：重庆九龙坡区重庆-九龙坡区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
重庆乔森驾驶培训有限公司
-
教育·培训·科研·院校
-
200-499人
-
公司性质未知
-
重庆市九龙坡区杨家坪横街28号（乔森驾校）
